企业绩效管理沟通问题及策略分析

作者：隋宇

作者机构：江西财经大学现代经济管理学院,江西南昌330013

来源：物流工程与管理

ISSN：1674-4993

年：2012

卷：034

期：010

页码：97-98

页数：2

中图分类：F275

正文语种：chi

关键词：绩效管理;绩效沟通;策略分析

摘要：在企业管理中,绩效管理越来越受到管理者的重视.而随着研究的深入,发现绩效沟通作为绩效管理的核心和灵魂,贯穿着绩效管理的整个过程.目前,企业管理者也逐渐意识到绩效沟通在绩效管理中的作用,并有意识的在绩效管理过程中,加强对绩效沟通的研究和运用.文中通过基础分析,在发掘绩效沟通过程中存在问题的基础上,结合企业背景,使用多角度的沟通方式,提出有效地沟通策略,以期进一步促进绩效管理的有效实施.