服装制版师四级培训计划.模板分享

服装制版师四级培训计划

《服装制版师》 (四级 )培训计划

一 说 明

本计划就是按照服装制版师职业标准 ( 四级 ) 的要求编写 , 力求贯彻“能力本

位”的职业培训指导思想 , 加强技能训练 , 注重专业性、实用性、代表性 , 有一定前瞻性。本计划根据培训内容分类及相互关联程度 , 采用理论知识与操作技能密切结合的模块式结构 , 达到服装制版师职业标准 ( 四级 ) 的要求。

二 培训目标

通过较系统地学习服装制版理论知识与技能训练 , 使学员了解与熟悉服装与人体的对应、吻合等关系 , 掌握服装平面结构设计原理方法及样版制作 , 掌握一般服装工业化系列样版的设计与制作 , 掌握一般缝制工艺 , 培养既懂服装制版理论 ,

又具备独立操作能力的实用型技术人才。

三 模块设置与培训要求

根据培训内容的类别及相关联程度 , 按照理论知识与技能一体化的原则 , 设

置三个培训模块。

模块 1 相关服装基础知识

了解服装材料基础知识 , 了解服装色彩、服装设计基础知识 , 能够绘制基本服装平面款式图 , 了解美学、心理学等基础知识。

模块 2 平面制版

熟悉服装与人体的对应关系 , 懂得服装各部位之间的配合关系。了解人体活动对服装功能及造型的影响 , 懂得平面制版的基本原理 , 并能熟练运用这些原理与方法 , 进行一般服装结构设计与样版制作。能进行一般服装工业化系列样版的设计制作 , 能进行坯布样衣缝制并展示。

模块 3 立体裁剪

了解与掌握立体裁剪的特点、方法与手段 , 掌握立体裁剪的各类别针方法。掌握基础上衣与裙装立体裁剪方法 , 能进行一般分割造型服装的立体裁剪 , 能进行一般波浪、褶裥造型服装的立体裁剪 , 能将立裁坯布样衣进行缝制并展示。

模块课时分配表

序号

合计

理论

实训

1

相关服装基础知识

64

52

12

2

平面制版

144

64

80

服装制版师四级培训计划

3

立体裁剪

96

40

56

总课时

304

156

148

( 说明 : 本计划的实习课时数为最低限度课时量 , 提倡学员在课外练习操作 )

五、培训方式方法建议

理论知识授课方式与操作技能训练方式 , 具体教学中将采用工作实例参与式

等方法。

六、选用教材

《文化服装讲座》 ( 全套 ) 日本文化服装学院 东华大学出版社

参考教材 :

《现代服装设计制作》 ( 中级 ) 冯翼等 中国劳动社会保障出版社

《实用服饰件设计制作》 张祖芳 东华大学出版社

《从灵感到贸易》 柳泽元子 中国纺织出版社